LICENZIAMENTO

Il licenziamento è il “provvedimento con il quale un imprenditore fa cessare un lavoratore dall’attività prestata alle sue dipendenze (in un ufficio, un impiego, una fabbrica, un servizio), recedendo dal contratto di lavoro“. Si distingue tra: licenziamento per giusta causa: ipotesi in cui il licenziamento del dipendente sia fondato su un fatto così grave daContinua a leggere “LICENZIAMENTO”